Introducción al despacho de abogados Más》

El bufete de abogados Beijing Yingtong se ha centrado en la protección de los derechos e intereses de las empresas privadas durante muchos años. Ha representado muchos casos de protección de derechos corporativos en la práctica legal de protección de derechos en recursos naturales, minería, tierra, aguas, espacio territorial, patrimonio corporativo, defensa penal, demolición de fábricas, cierre de protección ambiental, prohibición y vacaciones, etc., incluidos bienes raíces a gran escala...

Personal del despacho de abogados Más》
Dirección de visita Más》

Diez aspectos destacados del nuevo "Reglamento para la Implementación de la Ley de Reconsideración Administrativa": 02 Los derechos y restricciones del demandado para contratar un abogado: las agencia

pagina de inicio >> Información sobre Ying Ting >> Información legal

Autor del artículo:Grupo de Abogados Yingting | Hora de actualización:2026-05-19 | Tiempos de lectura:160

En el último número hablamos de la ampliación del alcance de la revisión administrativa. Hoy, el abogado Ying Ting seguirá hablando sobre otro punto destacado de las nuevas regulaciones: los derechos y restricciones del demandado a contratar un abogado. Este tema suena más profesional, pero en realidad tiene que ver tanto con agencias administrativas como con empresas. ¿Por qué dices eso? Porque la nueva normativa prevé una disposición muy interesante: los organismos administrativos pueden contratar abogados para participar en la reconsideración administrativa, pero no pueden "actuar sólo con palabras y sin acciones". En otras palabras, no pueden confiar simplemente a abogados para que comparezcan ante el tribunal, y su propia gente también lo obtendrá. ¿Cuál es la razón de esto? Echemos un vistazo.

¿Pueden las agencias administrativas contratar abogados?

Primero, aclaremos una cuestión básica: las agencias administrativas, por supuesto, pueden contratar abogados durante el proceso de revisión administrativa. No hay ningún problema con esto. Las nuevas normas no limitan el derecho de los organismos administrativos a contratar abogados. De hecho, cuando muchas agencias administrativas se enfrentan a casos complejos de revisión administrativa, contratan abogados para participar teniendo en cuenta sus capacidades profesionales. Esto ya es muy común en la práctica. Después de todo, la revisión administrativa implica una gran cantidad de cuestiones profesionales jurídicas, y contar con la asistencia de un abogado es útil para responder con precisión preguntas legales y presentar materiales de prueba.

¿Cuál es la restricción?

Las nuevas regulaciones limitan una situación especial: las agencias administrativas no pueden confiar simplemente a abogados para que comparezcan ante el tribunal, sino que también deben participar sus propios empleados. Es decir, no puede darse una situación en la que la agencia administrativa no se presente de principio a fin y solo envíe un abogado para tratar el asunto. La consideración detrás de esto es muy práctica: el demandado de la revisión administrativa es la agencia que realizó la acción administrativa original. Conoce mejor su propia acción administrativa y sabe lo que pensó en ese momento, cuál fue el fundamento y cuál fue el fundamento fáctico. Si solo se envía un abogado, es posible que el abogado no pueda explicar muchos detalles con claridad, lo que no favorece la investigación de los hechos por parte de la agencia de revisión y la toma de una decisión justa.

Impacto en el trabajo real

Esta disposición plantea nuevos requisitos para el trabajo de respuesta de las agencias administrativas. En el pasado, es posible que algunas agencias estuvieran acostumbradas a la práctica de "confiar a abogados plena autoridad para manejar los asuntos", pero esto ya no es posible. Deben disponer que su propio personal participe en la revisión como agentes, y que el personal y los abogados cooperen entre sí. De esta manera, las agencias administrativas deben prestar más atención al preparar materiales de revisión: deben ordenar todo el proceso de acciones administrativas y garantizar que el personal pueda hablar y responder preguntas con claridad. Esto es bueno para estandarizar el comportamiento administrativo y mejorar la capacidad de las agencias administrativas para responder a las quejas.

siSolicitante de reconsideracióninspiración

Para las empresas que solicitan una reconsideración administrativa, esta disposición también merece atención. En el pasado, algunos solicitantes pueden haberse preocupado: si la agencia administrativa de la otra parte contratara a un abogado muy poderoso, pero no pudieran permitirse el lujo de contratarlo, ¿sufrirían una pérdida? Ahora bien, este reglamento nos dice que la revisión no es una competencia legal de "abogado versus abogado". La principal preocupación de la agencia de revisión es si el acto administrativo en sí es legal o irrazonable. Los solicitantes pueden expresar plenamente sus opiniones y demandas durante el proceso de revisión. No hay necesidad de sentirse inseguro sólo porque la otra parte tiene un abogado.

[Conclusión del abogado Yingting]

En general, las nuevas regulaciones imponen restricciones apropiadas al derecho de las agencias administrativas a contratar abogados. El propósito es hacer que el proceso de revisión sea más pragmático y eficiente, y permitir que participen en la revisión "expertos" que realmente comprendan la situación, en lugar de depender únicamente de "cerebros externos" para abordarla. Este cambio puede no parecer significativo, pero tiene una importancia positiva para mejorar el efecto sustantivo de la revisión administrativa.


Etiquetas relacionadas: